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远程培训管理的系统设计与实现计算机毕业设计关键技术

综合考虑应用和后期维护,系统搭建远程培训管理系统时候,采用基于ASP技术和B/S结构开发,业务员只需打开IE浏览器即可登录,整个系统采用frame框架,AJAX+ASP实现异步刷新。系统实现的关键技术:
  第一、登录系统。通过replace() 函数替换敏感字符防止SQL注入,用户登录后,使用session()存储用户信息,将用户状态标志为在线。用户退出,session()释放,用户状态标志为离线,标志过程采用update()实现。
  第二、用户发言。使用application()对象的lock和unlock方法完成客户端提交内容处理,并通过客户端读取完成信息共享。发言内容和用户信息如名称,所属营业厅,客户端IP,时间信息同步写入数据库。其中IP采用ServerVariables("REMOTE_ADDR")获取,其他内容通过获取表单信息获取。
  第三、图片,字体颜色等,通过使用split()函数对用户发言信息按规则分离出具体内容后,按指定格式输出。
  第四、查询历史和在线用户。读取数据库信息,并输出。

  第五,使用链接或javascript控件,将业务网内所有基于IE的业务做成链接或将指定路径的客户端程序实现一键启动,提高系统的实用性。

    常规的业务培训或交流往来无一例外的需要消耗一定的经济和时间代价,效果也很一般。自从启用本系统后,节省了人力物力时间,提高了培训特别是二次培训的效率,也为广大业务员提供了一个业务经验交流的平台,窗口业务员的操作水平与新业务的开展配套程度有了极大的提高,因此本系统深受广大业务员欢迎,使昆山信息港已有业务和新业务的服务水平进一步提高。

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